霍利斯普林斯镇寻求创新, 协作, 以及在地方政府财政方面有知识的专业人士，他们可以提升城镇的金融业务流程, 政策, 科技的运用, 并在快速增长的社区中指导全镇的金融实践. 预计2022-23财年城镇预算总额为8800万美元，包括普通基金, 公用事业公司, 雨水, 以及其他资本和拨款基金. 财务总监是镇高级领导团队的重要成员，直接向镇经理报告. The Ideal Candidate Is Someone Who Works 协作ly With Others; Promotes Accountability And Transparency; Exhibits The Highest Level Of Professionalism And Integrity; Values Engagement And Relationship Building; Has A Reputation Of Motivating Colleagues And Building A Strong Team Environment; And Provides A 协作 And Strategic Approach To Managing The Fiscal Affairs Of The Town. 财务总监负责管理和监督所有城镇财务活动和职能，包括财务规划, 准备分析和预测, 现金流量管理, 收入和支出的支付和核算, 会计, 采购, 合同, 固定资产, 债务管理, 财务报告, 税收, 帐单及工资单操作, 审计, 授权管理, 以及财务部各方面的高效运作. 财务总监也积极参与项目管理和社区基础设施规划, 战略规划与绩效管理“，. 人事管理经验也是这个职位成功的关键，因为这个部门有20名员工. 该职位要求获得认可学院或大学会计专业的学士学位, 金融, 或直接相关领域，至少5年在政府机构或其他大型实体的会计和财务管理方面逐步负责管理和监督经验. 有处理市政财政的经验，拥有注册会计师(CPA)和/或工商管理硕士(MBA)学位者优先. 注册政府财务证书或注册政府财务官(CGFO)优先或能够在合理时间内获得. 招聘范围具有竞争力，薪资待遇与经验和教育程度相称. 霍利斯普林斯镇提供了一个全面的福利套餐，包括城镇支付的健康, 牙科, Life And Long-term Disability 保险; 5% Contribution To 401k; Participation In The NC Local Government Employees Retirement System; Up To 6-weeks Paid Parental Leave; Up To 3-weeks Paid Eldercare Leave, 每年12个带薪假期, 带薪病假和假期等等. 预计招聘范围是122,262美元- 147,638美元，具体取决于资历. 职位开放，直到2022年12月19日开始的初始申请审查.